SERPONG, BANTENEKSPRES.CO.ID – Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kota Tangsel punya cara unik untuk memacu kinerja dan kedisiplinan pegawainya. Setiap bulan, satu dari tiga pegawai terbaik atau The Best of Three mendapat apresiasi berupa fasilitas parkir khusus di area premium gedung kantor.
Kepala DPMPTSP Kota Tangsel Maulana Prayoga Utama Putra mengatakan, program penghargaan tersebut diberikan berdasarkan penilaian kinerja pegawai yang dilakukan setiap bulan. Penilaian mencakup kedisiplinan, absensi, evaluasi pimpinan hingga capaian pekerjaan masing-masing pegawai.
“Dari hasil penilaian tersebut, satu pegawai terbaik diumumkan setiap awal bulan berikutnya, tepatnya saat apel pagi pertama pada hari Senin,” ujarnya kepada BANTENEKSPRES.CO.ID, Rabu, 4 November 2026.
Menurutnya, setiap bulan pihaknya selalu menilai kinerja para pegawai, mulai dari kedisiplinan, penilaian pimpinan, absensi hingga kinerjanya. “Indikator-indikatornya sudah dirumuskan. Di akhir bulan kita mengumumkan The Best of Three,” tambahnya.
Prayoga menjelaskan, pegawai yang terpilih mendapatkan surat penghargaan dari kepala dinas serta fasilitas menggunakan satu slot parkir khusus di area basement gedung kantor. Lokasinya berada di samping lift dan selama ini menjadi salah satu area parkir paling strategis.
Menariknya, fasilitas tersebut dapat digunakan tanpa membedakan jenis kendaraan. Pegawai yang mendapat penghargaan bisa memarkirkan mobil, sepeda motor maupun sepeda di lokasi tersebut.
Menurutnya, penghargaan itu bukan sekadar memberikan kemudahan fasilitas kepada pegawai berprestasi. Lebih dari itu, program tersebut diharapkan menjadi motivasi bagi pegawai lainnya untuk meningkatkan kedisiplinan dan kualitas pekerjaan.
“Jadi, itu tidak hanya menunjukkan apresiasi bagi yang bersangkutan, tapi juga memotivasi yang lain. Bahwa pegawai yang menunjukkan kedisiplinan dan kinerja terbaik itu dihormati di sini,” jelasnya.
Fasilitas parkir khusus tersebut sengaja dipilih karena memiliki nilai tersendiri bagi pegawai. Pasalnya, kapasitas parkir basement terbatas dan selama ini lebih banyak diperuntukkan bagi pejabat struktural, seperti kepala dinas, sekretaris dinas, kepala subbagian umum dan kepala bidang.
Sementara itu, pegawai lainnya harus menggunakan gedung parkir yang jaraknya relatif lebih jauh dari gedung kantor.
Selain mendapatkan fasilitas parkir khusus, pegawai terbaik juga memperoleh surat penghargaan dari kepala dinas.
“Nama pegawai yang terpilih turut dipajang di majalah dinding (mading) kantor sebagai bentuk pengakuan atas prestasi mereka,” ungkapnya.
Prayoga menyebutkan, program apresiasi tersebut telah berjalan sekitar dua tahun. Penghargaan diberikan kepada seluruh pegawai dengan jenjang jabatan paling tinggi kepala seksi (kasi).
Melalui program tersebut, pihaknya berharap budaya kerja yang disiplin, kompetitif dan berorientasi pada hasil dapat terus tumbuh di lingkungan DPMPTSP Tangsel. (*)
Reporter : Tri Budi
